CDI (H/F)

Consultant.e junior ambitieux(se)
(domaine documentation et formation life science)

Je candidate

Sinfony est une entreprise de 20 fous furieux ambitieux qui ont un rêve : 

« Supprimer les procédures de 50 pages que personne ne lit et supprimer les formations PowerPoint où tout le monde s’endort dans les grandes entreprises ».

Chez Sinfony, on fait 100% de croissance par an depuis 3 ans.

On travaille en France, Belgique, Suisse et on a quelques projets en Italie, en Amérique du Nord, à Singapour… 

À ce rythme, on n’a pas le temps de recruter des jeunes diplômés qui veulent juste un boulot… ou juste un CDI pour pouvoir acheter un premier appartement… Bien sûr que chez nous, tu auras ton CDI, c’est dans le titre de l’annonce ! 

Mais à ton avis :

  • Pourquoi avons-nous recruté Chloée, Basma à leur sortie d’études ?
  • Pourquoi avons-nous recruté Elimane alors qu’il n’était pas ingénieur et qu’il était au chômage ?
  • Ou même, pourquoi avons-nous recruté Marie en CDI alors qu’elle n’a même pas fini ses études ?

Tout simplement parce que ces jeunes ne pensent pas comme leurs collègues de promo…

Eux sont ambitieux, volontaires, indépendants, autonomes.


Et surtout on les a recrutés :

  • Parce qu’ils ont soif d’apprendre, envie de grandir vite, de se doter des meilleures chances d’avoir une carrière fulgurante,
  • Parce qu’ils sont foncièrement honnêtes et n’ont pas cherché à nous survendre des compétences techniques de base apprises à l’école, ni à se faire passer pour des experts (avec 3 mois d’expérience…),
  • Parce qu’ils ont envie de tout connaitre du fonctionnement d’une grosse entreprise (nos clients) et surtout,
  • Parce qu’ils ont envie de compter, dans une petite entreprise agile qui se transforme tous les 6 mois du fait de sa croissance !

Bref, parce qu’ils sont droits, honnêtes, lucides sur leur niveau de compétence et humbles et prêts à tout apprendre

Peut-être tu as toi aussi ces qualités, alors tu as peut-être tes chances chez nous…

Lorsque tu travailles chez nous, tu aides nos clients à simplifier la vie des leurs opérateurs, à réduire de 80% leur documentation et améliorer leur formation :

  • Tu décris les activités des opérateurs sous forme de schéma de processus (c’est bien si dans tes expériences passées, tu as déjà fait des analyses de processus),
  • Ensuite, tu filmes des vidéos de formation sur fond vert comme à la météo ou ambiance Jamy et Fred ou bien des tutos comme sur YouTube. Si tu as des compétences en montage vidéo, c’est un grand plus pour ta candidature, mais pas éliminatoire du tout si tu n’y connais rien,
  • Tu animes les réunions de revue de ces documents avec l’assurance qualité, les experts et les opérateurs. On te demande ici d’être une main de fer dans un gant de velours,
  • Et comme on finit ce qu’on commence, tu aides le client à rentrer tous ces documents dans leur système documentaire. Si tu as déjà utilisé une GED ou un LMS, c’est un plus.

Attention

  • La maîtrise bureautique (Word, Excel PowerPoint) est indispensable,
  • La moitié de nos projets sont en anglais… Donc révise ton TOEIC !
  • La moitié de nos projets se fait dans les locaux du client, ce qui permet d’être plus impactant et de découvrir rapidement plusieurs environnements industriels différents,
  • Le reste du temps, tu travailles de chez toi, en utilisant le package de bien être au télétravail Sinfony (écran, tapis de marche…).
Instance 1

Comme tu as besoin d’apprendre vite et que nous voulons te protéger et te laisser le temps de grandir, tu es encadré et suivi par des Consultants plus expérimentés du cabinet qui s’occupent de gérer les problèmes tactiques, la planification et tous les risques du projet.

A leur contact, tu apprends très vite !

Dès ton entrée chez Sinfony, tu bénéficies d’un parcours de formation pour découvrir le monde des Life Sciences, les méthodes Sinfony et la posture du Consultant. C’est rassurant et de permettre de te sentir soutenu.

Enfin, toutes les semaines, il y a la formation « skill’up » du vendredi matin : 30 minutes d’actu sur l’entreprise et 1 heure de formation sur des sujets variés.

Pose ta candidature, mais on va être très clair sur le processus

Parce qu’aucun de nous n’a de temps à perdre :

Réponds à l’annonce LinkedIn et/ou envoie ta candidature depuis le formulaire ci-dessous.

Si nous retenons ta candidature, tu devras répondre à deux questions en vidéo ; répondre est indispensable pour avoir une chance d’être sélectionné.

Si nous retenons ta candidature, tu rencontreras notre DRH et un Sénior Consultant du cabinet

Et ensuite, welcome !

Je candidate

Formulaire de Candidature

Ajoutez votre CV et votre lettre de motivation*
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